Ofertan vacantes laborales adaptadas para personas con discapacidad
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- El gobierno municipal de Benito Juárez llevó a cabo la tercera edición del programa itinerante 'Cancún te Incluye', una iniciativa que busca conectar a personas con discapacidad con empresas inclusivas mediante la oferta de vacantes en áreas administrativas y operativas.
- Mientras que la cobertura local destaca el carácter positivo de la jornada y su objetivo de ampliar oportunidades laborales, los reportes también subrayan la urgencia de estas acciones ante una problemática estructural: datos del propio Ayuntamiento señalan que más del 70% de las personas con discapacidad en Cancún carecen de empleo.
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Fortalece Acciones para Impulsar el Empleo Inclusivo; Ofertan Oportunidades Laborales para Personas con Discapacidad
Diario Cambio 22 · actualizado hace 3 h
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Más de 70% de personas con discapacidad carece de empleo en Cancún
Quadratin Quintana Roo · actualizado hace 6 h
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Fortalece Acciones para Impulsar el Empleo Inclusivo; Ofertan Oportunidades Laborales para Personas con Discapacidad
Se llevó a cabo la tercera edición de la feria de empleo 'Cancún te Incluye' en el municipio de Benito Juárez para ampliar las oportunidades laborales de personas con discapacidad. El evento ofreció 40 vacantes en áreas administrativas y operativas, contando con la participación de empresas como Palace Company. Además de la contratación, el programa incluye un seguimiento mensual para facilitar la adaptación laboral. Las autoridades destacaron una mayor disposición empresarial hacia la inclusión, aunque señalaron retos pendientes en accesibilidad.
Leer en el medio originalOfertan vacantes laborales adaptadas para personas con discapacidad
El gobierno municipal de Cancún llevó a cabo la tercera edición del programa itinerante 'Cancún te Incluye', una iniciativa diseñada para conectar a buscadores de empleo con discapacidad con empresas inclusivas. El programa busca atender el rezago laboral que afecta a más del 70% de esta población mediante la oferta de puestos administrativos y operativos. A través de alianzas estratégicas, como con Grupo Palace, la iniciativa ofrece capacitación a departamentos de recursos humanos para garantizar la accesibilidad. El objetivo es brindar certeza económica a los trabajadores y personal capacitado a las empresas.
Leer en el medio originalMás de 70% de personas con discapacidad carece de empleo en Cancún
Más del 70% de las personas con discapacidad en Cancún carecen de empleo, según datos del Ayuntamiento de Benito Juárez. Para enfrentar este reto de inclusión, la administración municipal implementa el programa 'Cancún Incluye', el cual busca coordinar la contratación mediante vinculación empresarial y ferias de empleo especializadas. La estrategia pretende ampliar las oportunidades laborales integrando a este sector en diversos servicios, con el objetivo de fortalecer estas acciones de vinculación hacia el año 2027.
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