Contraloría detecta irregularidades en horas extra en el Hospital de Victoria y ordena sumario
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- Una auditoría de la Contraloría Regional de La Araucanía reveló irregularidades significativas en la gestión de horas extraordinarias en el Hospital San José de Victoria.
- La investigación detectó que las autorizaciones administrativas se emitieron con retrasos de hasta 610 días y carecían de justificación por tareas urgentes.
- Además, se identificaron inconsistencias en los registros biométricos y errores en el cálculo de las horas al no descontar los tiempos de colación.
- El hospital deberá iniciar un sumario administrativo para determinar responsabilidades y verificar la efectividad de los servicios pagados.
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sábado 25 de jul · 1 fuentes · 1 artículos
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Una auditoría de la Contraloría Regional de La Araucanía reveló irregularidades significativas en la gestión de horas extraordinarias en el Hospital San José de Victoria. La investigación detectó que las autorizaciones administrativas se emitieron con retrasos de hasta 610 días y carecían de justificación por tareas urgentes. Además, se identificaron inconsistencias en los registros biométricos y errores en el cálculo de las horas al no descontar los tiempos de colación. El hospital deberá iniciar un sumario administrativo para determinar responsabilidades y verificar la efectividad de los servicios pagados.
Leer en el medio originalContraloría detecta irregularidades en horas extra en el Hospital de Victoria y ordena sumario
La Contraloría Regional de La Araucanía detectó graves irregularidades en el pago de horas extraordinarias en el Hospital San José de Victoria. Una auditoría reveló que las resoluciones administrativas se emitieron con retrasos de hasta 610 días y que se pagaron más de $562 millones a funcionarios con asignación de turno, quienes tienen restricciones legales para realizar horas extras. Ante estas fallas en los registros biométricos y cálculos de remuneraciones, el hospital deberá iniciar un sumario administrativo y verificar la necesidad de realizar descuentos salariales.
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